托管费给老师,托管费老师怎么分

摘要： 大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于托管费给老师的问题，于是小编就整理了5个相关介绍托管费给老师的解答，让我们一起看看吧。公立小学托管费交给学校吗？代理教师补贴政策...

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于托管费给老师的问题，于是小编就整理了5个相关介绍托管费给老师的解答，让我们一起看看吧。

1. 公立小学托管费交给学校吗？
2. 代理教师补贴政策？
3. 课后延时服务教师补助分配方案？
4. 公立学校中午托管收费合法吗？
5. 寒暑假在职教师利用假期在学校看管托管的学生，给多少报酬合适？

公立小学托管费交给学校吗？

是的，公立小学的托管费用当然是交给学校。公立小学的托管是双减政策延续，主要解决家长接送难和孩子作业辅导难问题。当然由于托管增加了教师的工作量，且延长了老师的工作时间，适当收些费用也是应该的。这些钱由学校收取，主要用于延时产生的水电费用及教师辛苦补贴。

现在国家实行的5+2课后延时服务。公立小学的托管是免费的。有的公立小学引进第三方托管。这个托管是收费的。收费项目的费用全部由第三方收取。所以公立小学的托管费不是交给学校的，学校不收取托管费。所有收费的托管都是由第三方进行的。学校的托管是免费的。

代理教师补贴政策？

人事代理教师没有编制，属于合同制。每年收入构成为：

每月工资（3500-4000）每月准时打卡，绩效（14000-22000）一年发两次，医疗补助（每月700左右），五奖（一年50000，第三年发完整五奖），社保公积金单位加个人一共40000每年，其中公积金1500到2000），小学托管每个月1000-1500，一年9个月。一年到手多少的话，第三年起12万肯定有的，第一年只有四个月，第二年发第一年五奖，所以第三年才会有完整收入

课后延时服务教师补助分配方案？

课后延时服务教师补助没有统一方案。课后l延时服务，是双减政策下产生的学校教师的托管***，延时服务的实施，加重了教师的工作负担，延长了教师的工作时间，适当补偿教师，也是在情理之中。但具体方案均由学校负责，名学校有各学校的情况，学校会根据自己的实际，合理安排补偿。

公立学校中午托管收费合法吗？

公立学校中午托管收费是否合法，取决于公立学校中午托管的模式以及公立学校中午托管要收费之前是否已经公示过，是否已经取得了2/3的家长的同意。因为公立学校中午托管，如果是老师无偿托管的话，就是看管。不会有授课的方式。但是如果是收费托管，一定会是由校外第三方进到学校里来进行托管，进行授课。

公立学校中午托管收费是否合法，得看公立学校中午的这个托管是由什么人来进行的。如果公立学校中午托管，是由第三方机构进校负责的托管。那么这部分托管的费用是由第三方收取，所以收费肯定是合法的。

如果公立学校中午的托管是由学校的老师负责。看护孩子。那这个托管绝对不可以收费，否则就是不合法。

寒暑假在职教师利用假期在学校看管托管的学生，给多少报酬合适？

这个问题问的很业余，不是给多少报酬合适，而是地方财政能够给你拨多少钱。

以日常托管为例，上级的指示是老师的费用由地方财政支出，如果不足，可以向学生家长收取一部分费用。

至于教师的***期和***期工资，教师的***期是要培训进修的，而教师的***期工资不过是基本工资，具体数目可查阅一下工资套改。

在职教师寒暑假也有家庭，也需要照顾家人，如果寒暑***看管托管学生这费用应该比外面私人开展的便宜一点，按照现在一般民工工资起码也要200元一天。因为老师看管孩子也要产生交通费、生活费。

到此，以上就是小编对于托管费给老师的问题就介绍到这了，希望介绍关于托管费给老师的5点解答对大家有用。