学校托管费不发,学校托管费不发放怎么办
摘要：
大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于学校托管费不发的问题，于是小编就整理了2个相关介绍学校托管费不发的解答，让我们一起看看吧。托管机构向学生收取暖气费合法吗？您认为... 大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于学校托管费不发的问题，于是小编就整理了2个相关介绍学校托管费不发的解答，让我们一起看看吧。
托管机构向学生收取暖气费合法吗？
2：对幼儿收取的保教费中，已经包含了取暖的费用。依据相关规定，幼儿园可向入园幼儿收取保育教育费，用于幼儿教育等相关费用支出，而保育教育费中已含幼儿住宿成本和取暖费，因此幼儿园不再单独对住宿费和取暖费设立项目另行收取。
并且因为幼儿园的保教费中包含取暖费，幼儿园除收取保育教育费及伙食费、体检费、卧具费三项服务性收费、代收费外，不得再向幼儿家长收取其他费用。
3：私人托管班也不应该收取费用，都是包括在学费里的，如果交学费时明确说过后期回收取暖费，那收费是合理的，如果没有说过，就是不合理
您认为现在从小学到高中，学校向学生收取所谓的“延时费”合理吗？
学校向学生收取延时费不合理，学校是教书育人地方，纯洁，干净，明事理的地方，不是做买卖，讨价还价拉皮条地污沟之地，国家大力提高九年义务教育，大量投资教拔款各学校，老师工资优，奖全有，休***多，环境好，，各方面待遇地位高，是国家给老师们优越条件，所以学校不该收延时费，及这费那费，都不能收取，文教部门要极时纠正制止，对学生及家长不合理收费现象，要加强管理，严格督促，把学校建设更加文明完善。
能发给教师就合理。
学校要精心安排教师参加延时服务工作，相关教师事前做好服务准备，让学生享受到优质的服务，教师付出了汗水，应该有所回报，把“延时费”发给教师是合理的。
只是学校在安排人员时能考虑周全一些，尽量让每一个教师都参与其中，这样能调动广大教师工作的积极性。
认为合理的就交延时费，认为不合理的就不参加，当然也就不交延时费。
为什么这样说呢？
因为实行这项制度是遵循家长自愿的原则，不可强制。只对需要延时服务的家长进行延时服务。既然是延时服务，肯定要有一定的物力和人力支持。
试想一想，既然接受了人家的服务，是不是要有一定的付出……
当然，地方财政好，可以用地方财政支付，但是如果地方财政不支持，那么受益人支付一定的费用，大家觉得合理吗？
作为家长如果觉得不合理，可以不参加延时服务，这种规定是合理的。
当然，学校必须按照延时服务规定的内容去做，不能讲新课或以其它不正当的方式逼迫家长参加，让不需要参加的家长有怨言……
延时服务的目的是解决孩子放学后，家长没时间照顾孩子产生的社会问题，既能保障孩子的安全，又能帮助家长辅导孩子的作业，从而减轻家长的负担……
不要违反了延时服务的初衷……
没有被收取过。但是国外的话，确实是到点不能马上接回家的话会收一定费用。个人觉得要看这个钱最后进了谁的腰包里。老师如果牺牲个人休息时间为我看了孩子，钱给老师算作加班费，只要费用合理我都能接受。但是要是直接进入学校账户，老师干多少都只有基本工资，那这个钱我不会给，因为至少这钱收的和它的用途背道而驰了。
合理呀！觉得不合理的人，一般认为老师是高尚的职业，就应该免费！说得好像是老师让他们参加延时补课一样，好像老师把所有的费用都得了一样！
第一，不管合不合理，延时补课收费是有关部门下放的文件，老师也是被迫接受的，老师得利只是其中很小的一部分！当家长的要实在觉得不合理完全可以不参加！
第二，那些说教师是高尚职业的，既然选择了这份职业就应该怎么样的！说得那么高尚为什么又不愿意自己的子女去做教师呢？
第三，老师也是普通人，他们也有家，也有孩子要接送，也有老人要照顾，他们只是选择了这份职业，他们的工作时间并不是仅仅上课时间，要不信呢，可以对比一下老师下载的与工作有关的***是多少个，普通人又有几个！不要说老师有寒暑假，工资照发！要是羡慕完全可以叫自己的子女去当老师啊！
到此，以上就是小编对于学校托管费不发的问题就介绍到这了，希望介绍关于学校托管费不发的2点解答对大家有用。
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