托管机构教师薪酬,托管机构教师薪酬制度

摘要： 大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于托管机构教师薪酬的问题，于是小编就整理了2个相关介绍托管机构教师薪酬的解答，让我们一起看看吧。教培机构疫情期间教师工资怎么发？开...

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于托管机构教师薪酬的问题，于是小编就整理了2个相关介绍托管机构教师薪酬的解答，让我们一起看看吧。

1. 教培机构疫情期间教师工资怎么发？
2. 开学了，作为一名代课教师每月2000元的工资，还要继续待下去吗？

教培机构疫情期间教师工资怎么发？

这个各个机构可能不是很一样吧。

有些机构的老师的合同是有保底课时的，也就是说无论有没有课都要给这些老师发放哪怕是基本工资，并且缴纳社保。

但是很多小的机构，平时给老师的工资就是有课来没课走，只是临时合作的关系。这样的话，如果受疫情影响机构没有开班的话，老师是不会有任何的收入的。但是这种情况下机构根本没有办法去制约老师在其他地方兼职或者在网上开自己的课程。

还有一部分大机构是打擦边球，也就是拖着不给老师转正，长期保持老师***的状态。享受了前者的老师的稳定性和后者的较低的用工成本。但是严格的说这样做是违法的，一旦老师和机构撕破脸铁了心的走出仲裁的话，机构会很麻烦。

首先可以肯定工资是必须要发的。只是发放的方式和额度不同，在此之前我特地整理了有关疫情期间的一些法规问题，今天借助这篇文章的内容来回答。根据人力***社会保障部办公厅发布的《关于妥善处理新型冠状***感染的肺炎疫情防控期间劳动关系的通知》工资应该如何发放？

企业停工时间不超过一个月的，应该按照劳动合同规定的标准支付职工工资

超过一个工资支付周期的，如果职工提供了劳动，企业支付工资不得低于当地工资标准

超过一个工资支付周期的，如果职工没有提供劳动，企业应该按照生活费标准进行发放（应不低于当地最低工资标准的70%）

开学了，作为一名代课教师每月2000元的工资，还要继续待下去吗？

因挣钱少，不知道自己该不该做代课老师，那需要你静下心来问问自己：你到底想做什么？喜欢考老师么？

跟您分享我们学校的代课老师情况。

今年我们学校招了50个代课老师（美其名曰“志愿者”），工资1800元，实际每月发1600元，另外，每月200元做绩效工资（羊毛出在羊身上哟）。你看他们发的还没有你们那2000元多呢，可是，好多人已经坚持了两三年了，当然也有人没坚持下来去做了别的。

赚钱那么少，那些人怎么却坚持下来了呢？原因主要是：他们想考在编教师。

在学校里，有良好的学习氛围，自己可以一边参与教学实践，一边复习考编内容，复习过程中，有机会与身边的人（包括已考上的和没考上的）讨论分享，借鉴他们的经验，避免自己少走弯路。笔试过了，还要面试，学校里的优秀老师们可以指导点拨他们，群策群力，他们往往可以得到更多的演习与提升。

每年我们学校都有不少代课老师顺利考上在编教师，有的甚至是一个教研组全部通过。据我观察到的，那些平时用心用情用功复习考编的大多两年内就通过了，考上在编教师后，工资将翻倍，而且还有五险一金。

当然，也有因赚钱少而没继续下去的。

去年我们组有俩男生（一个已婚，媳妇是在编教师）上学期在我们学校代课半年后，下学期应聘去了一私利学校。听他们说，上学期到我们学校就是为了获得教学经验，因为私利学校要有教学经验的，半年的实习让他们有了成长，所以下半年就被私利学校招聘通过。去私利学校的他们，每月工资3000多元，再加上干班主任，工资（各项累加，不包括五险一金）每月能发到4000元多，比当代课老师强多了，当然在私利学校要累点儿，特别是晚上要上晚自习，自习后（夜查）还要看学生。

说实话，如果为了生活，我觉得不值得。因为代课老师转正的机会渺茫。

如果你是男性，而且年轻人，你任教的学校也并非没你不可，或者也不是没人来的任教点，那么完全没有必要守在2000元的三尺讲台。你的价值不是那一点，走出去闯闯。别顾忌别人的说法，我觉得没有必要唱高调，搞什么道德***，人总要活下去，日子也要继续下去，况且就算你喜欢教书，但是你不是一个完全独立的个体，你会成家有妻子孩子，你还有父母老人，2000元能做什么？难道你要承担的责任都推给别人吗？年轻人的天地广阔。（除非你似教书如生命如信仰，则另当别论）

如果你年纪大了，也确实喜欢教书，不太指望这2000元过日子，当个代课老师，全当发挥余热，顺便也满足自己心愿，（但是，我感觉不是此类情况）那么继续当老师就很好啊！

当然，如果题主是女孩，就是纯粹喜欢当老师，养家糊口的重任你不必承担多少，就是喜欢学校的书卷气，喜欢孩子，喜欢三尺讲台，讨厌外面的喧嚣，浮躁和物质，那么就按照自己的心愿行事吧。

总之，经济基础决定上层建筑，从你的话里看，你其实心里也很纠结开始摇摆，这是人之常情，因为，人是肉体，生活需要诗需要远方，但更需要馒头鸡蛋，需要一日三餐。

首先解决温饱生存，然后才能谈梦想和远方。

目前有些地区教师工资确实偏低，这是事实，也有待解决。但如果你当初铁定心选中了这一崇高I的行业，就应该坚定不移地干下去，为了孩子渴求知识的眼神，也为了不断充实和提升自己的能力，没说的，坚持！因为***和成功从不亏待辛勤付出的人。

开学了，做代课教师2000元，要不要干下去，主要看个人的实际情况。如果个人有能力做其他有更好待遇的工作，就不要做下去了。如果个人能力有限，又不想去干其他的事，那就继续干。如果个人要照顾家庭，在离家不远的地方做代课老师，那就继续做下去，并且要努力，争取在社会教师招考中考入教师队伍。一句话，要不要继续做代课老师，要考虑自己的情况。

谢谢邀请。

国家不早就明文规定不准有代课老师了吗，历史遗留问题也解决了。

学校每学期，应有计划的预留一定的教育教学***，以应对产***、病***等等的突发***。

如是长期问题，就应向上级报告。

因为代课老师涉及很多法律法规问题。

如果你不是退休了，请不要代课，及时规划好自己的人生。

到此，以上就是小编对于托管机构教师薪酬的问题就介绍到这了，希望介绍关于托管机构教师薪酬的2点解答对大家有用。