
教师托管劳务费,教师托管劳务费怎么算


大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于教师托管劳务费的问题,于是小编就整理了2个相关介绍教师托管劳务费的解答,让我们一起看看吧。
外聘老师的薪资怎么做分录?
1、发放工资: 借:应付职工薪酬-工资 贷:其他应收款-社会保险(个人) 贷:其他应收款-公积金(个人) 贷:应交税费-应交个人所得税 贷:银行存款 贷:库存现金
2、缴纳社保: 借:管理费用-社会保险(单位) 借:管理费用-公积金(单位) 借:其他应收款-社保(个人) 借:其他应收款-公积金(个人) 贷:银行存款
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3、缴纳个税: 借:应交税费-个人所得税 贷:银行存款
4、雇用的时间长短,管理状况,工资结付是按次还是按天或按月,一般来说仅是临时有事才请来做的散工、时间不长、工资结付时间不固定的等。 可以在支付时或计提时可以直接计入相应的成本,如管理费用、营业费用等,贷方:现金、银行存帐或其他应付款。
关于疫情其间初三学生在校学习,老师该不该收取劳务费?
我是一名高中物理老师,从教20年,针对你提出的问题,我来说说我的看法。我觉得当然应该收取劳务费哟。原因是:虽然是商情期间,虽然初中是义务教育,老师可能由国家发工资,但是你的孩子在学校仍然要人管理和照顾,那么多工作人员也要吃饭是吧!
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到此,以上就是小编对于教师托管劳务费的问题就介绍到这了,希望介绍关于教师托管劳务费的2点解答对大家有用。
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