本文作者:交换机

托管机构怎么涨价,托管机构怎么涨价了

交换机 2024-07-24 21
托管机构怎么涨价,托管机构怎么涨价了摘要: 大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于托管机构怎么涨价的问题,于是小编就整理了4个相关介绍托管机构怎么涨价的解答,让我们一起看看吧。培训机构涨价通知文案?午托班涨价通...

大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于托管机构怎么涨价问题,于是小编就整理了4个相关介绍托管机构怎么涨价的解答,让我们一起看看吧。

  1. 培训机构涨价通知文案?
  2. 午托班涨价通知怎样写?
  3. 托管班想要提高午托收费,需要具体怎么做才能让大多数家长接受,托管班的损失降到最低?
  4. 什么样的企业做竞价托管比较好?

培训机构涨价通知文案

尊敬的家长

您好!

托管机构怎么涨价,托管机构怎么涨价了
(图片来源网络,侵删)

感谢您一直以来对我们培训机构的支持与厚爱!

经过多方考量,我们决定从2023年1月1日起,对培训机构的收费标准进行调整,具体如下:

1、课程收费:按照原定标准收取,但收费标准将有所上调;

托管机构怎么涨价,托管机构怎么涨价了
(图片来源网络,侵删)

2、教材费:按照原定标准收取,但收费标准将有所上调;

3、其他费用:按照原定标准收取,但收费标准将有所上调。

我们将继续努力,为您提供优质的教育服务,提升孩子学习能力,欢迎您继续支持我们!

托管机构怎么涨价,托管机构怎么涨价了
(图片来源网络,侵删)

此致

敬礼!

午托涨价通知怎样写?

午托班涨价通知应该写明涨价的原因,重点说明是由于管理人员涨工资午餐的米面油涨价,水电费增加,总费用支出大于收入,带来亏损,为了继续经营,提高收费,使午托班正常经营。

托管班想要提高午托收费,需要具体怎么做才能让大多数家长接受,托管班的损失降到最低?

我亲戚现在做了三家午托园,生意算是很不错了。你应该是一开始没有定好价,定价太低先把客户留住,现在发现费用定低了,自己赚不了几个钱,后悔了。

中途涨价,是不太好搞。你可以在下学期开始涨价,要么你就是请的辅导老师很利害,学生成绩有很大进步,你涨点价家长也不会说什么,要么就跟家长说你们多增加了什么什么项目,是给学生提高学习的,等等。无顾的涨价,一些家长确实是不容易接受的。

没有开过托管班,也没有于与托管班的人打过交道,但从一个旁观者和一个学生家长的角度给你提几条建议以供您参考:

首先,给自己的托管班作好明确的定位,是想开一家高端大气上档次的还是开一家普通的平民化的?这个定位定好了你的收费价位也就明确了。

其次,给自己的托管班找一个合适的位置,了解清楚服务的学校的情况和家长们的情况,如果是高档社区你收费低了反而拉低了你的档次,反之亦然。

第三,如果是正在经营着你想提高收费标准,那么你就得必须增强内功让家长们接受,如明显提高饭菜质量,增加服务项目,增加一些兴趣辅导培训项目等。

最后,你还得与你周边其它托管班的市场行情大致相当,在家长的心理预期内。

(图片来自网络)


非常感谢您的回复,我现在是在高档学校边上经营的托管班,有几年了,但是午托的价位还是四年多年的价位,由于几次经手更换主人,一直也没提高价位!但是随着房租租金费用,人工劳务费用,食材***购费用的增加,我们不得提高收费标准,其他托管班的收费标准比我们这每月每个孩子多收至少200元,而且我们的饭菜质量要比他们好,不是我自己夸自己,我们这些食材都是自己亲自挑选,加工的食品也都是自己纯手工制作(肉包子肉饺子肉饼),没有半成品!我也觉得并不是比其他同行低,家长就会认可你,反而会让他们觉得,你那做的不如别人好

什么样的企业竞价托管比较好?

竞价托管的重要性

首先 ,术业有专攻,人的精力是有限的,包括大型公司,边缘性的业务推广宣传,这类业务一般外包出去交给更专业的公司去做,一方面减少人力物力,一方面提高了转化率覆盖面在一个竞价托管这个事可大可小,自己做毕竟精力分散难以做到更大的效益,托管出去,由专业的公司来竞争取得机会,一方面我们有了专业的合作伙伴,一方面公司可以吧很多的精力放在产品以及服务上,这是个体验的时代,有了客户怎么留住是最关键的,更主要的流量来源当然交给很专业更用心的公司去做,总之一句话利益最大化

不管你选择什么样的托管公司,首先要建立在信任的前提上,一般托管的话,要选择托管公司的实力,或者有些公司直接招竞价人员进行操作,或者找认识的人介绍一个好的竞价人员做兼职

任何一家企业,必须要做好的三大规划;

第一就是营销规划;第二就是资金规划;第三就是人才规划;这也是企业经营的三大核心,我个人认为不管企业的大与小都不能偏离这三大核心,三大核心落地的通道只有在企业的管理上体现。

至于提到的竞价管理我个人认为对任何一个企业竞价管理都不是长远之计,我的观点是可以借助第三方的力量培育企业所需的人才,如短期竞价或落地性比较强的培训公司。让企业走过这个阶段总有专属人才,这样企业的营盘才会稳。本人自己在经营自己的几家公司,同时也在培训公司做企业辅导,通过了十来年的过程经历所以得出上述结论!希望对你有帮助!🙏🙏🙏

到此,以上就是小编对于托管机构怎么涨价的问题就介绍到这了,希望介绍关于托管机构怎么涨价的4点解答对大家有用。

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