托管机构公开公示情况,托管机构公开公示情况怎么写

摘要： 大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于托管机构公开公示情况的问题，于是小编就整理了2个相关介绍托管机构公开公示情况的解答，让我们一起看看吧。特殊工种退休人员公示后几天...

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于托管机构公开公示情况的问题，于是小编就整理了2个相关介绍托管机构公开公示情况的解答，让我们一起看看吧。

1. 特殊工种退休人员公示后几天就办理退休手续？
2. 单位不在了怎样办特殊工种退休？

特殊工种退休人员公示后几天就办理退休手续？

一个月左右，所在单位或职工档案托管机构于每月20前将当月公示无异议的提前退休的名册及个人档案、个人补充的***材料报送县人社局审核汇总，并于每月25日前上报市人社局审批。市人社局具体负责审批全市特殊工种提前退休，实行每月审批一次，从审批的次月起计发基本养老金，

没有固定时间，只有等单位通知即可。 

具有特殊工种工龄的退休规定:

从事井下或高空作业的特殊工种连续满工龄10年，从事繁重体力劳动的特殊工种连续工龄满9年，从事有毒有害等特殊工种工龄连续满8年的，可以提前5年办理退休手续。以重庆为例，重庆市的男职工55岁，女职工50岁可以办理退休。具有特殊工种工龄连续满8年的，男职工50岁，女职工45岁可以办理退休。

1.审批表和相关材料统一交市劳动保障局对外办事窗口核准，受理后经核准符合规定办理伤病提前退休条件，在20个工作日内办理完毕；

2.对职工按特殊工种办理退休在资格初审之后,正式审批之前，对拟退休时间等内容进行公示，公示时间为5天，公示后无群众举报或提出异议的,劳动保障行政部门方可核准。

单位不在了怎样办特殊工种退休？

特殊工种退休，目前是需要审核特殊工种的材料的。

首要的是档案材料。

比如档案中的考核登记表、工资表等，可以证明你在特殊工种岗位工作过。

当档案材料不齐全时，我们可以查找单位原始的工资表、财务凭证等来证明你的工作经历。

我们必须明确，只能通过原始材料来证明相关工作经历，不能提供个人说明、单位说明等材料来进行说明。

如果单位整体转制了，还要到现在这个单位找领导说明情况，一般以前工作单位的工资单不会销毁，如果还有，经领导同意批准后，到劳资员那儿查工资单，出具证明，应该是连续从事特殊行业工作15年，就可以到当地人力***部门，办理退休手续了。

如果单位解体工资单找不到，就直接到人力***部门，按照相关流程查阅以前单位工资单，其他与上面相同。

单位不在了，只要在社保局个人档案中记载有你从事特殊工种及时间，如果所需要的工作年限时间内容达到提前退休年限，就很容易办理提前退休，如果是个人档案未有特殊工种记录就无法办理退休。如果是个人档案有特殊工种记录但工作年限不足，应需要补充原始记录凭证能证明你到所需工作年限为止，就可办理退休。单位不在了一般情况下原单位都有留守处专门处理善后工作，可到留守处寻找你曾经从事特殊工种的原始凭证进行补充，如果原单位原始凭证没有了或消毀就无法办理提前退休。

单位不在了一般这样办理特殊工种退休。

带上自己的***去社会保障局查询一下自己的档案，看看在原单位从事特殊工种累计时间达到10年以上没有（包含10年），如果累计时间没有达到十年，就办理不了。如果达到十年了，自己书面提出申请，并提供社会保障局所需要的全部材料，由县级社会保障局审核并公布，没有异议之后，上报上一级社会保障局审核批准。

特殊工种提前退休的办理程序如下：

（一）凡要求按特殊工种提前退休的人员，每月10日前向所在单位（或档案代理机构）递交提前退休书面申请，并提供本人从事特殊工种的工种名称、具体从业期限及能证明所从事特殊工种的原始资料。

（二）所在单位或职工档案托管机构对个人提出的申请理由、工种岗位、具体从业期限及原始资料结合个人档案进行审核，并对要求办理提前退休人员的年龄、工种、参加工作时间、从事特殊工种年限等基本情况进行公示，公示期五天。

（三）所在单位或职工档案托管机构于每月20前将当月公示无异议的提前退休的名册及个人档案、个人补充的***材料报送县人社局审核汇总，并于每月25日前上报市人社局审批。

（四）市人社局具体负责审批全市特殊工种提前退休，实行每月审批一次，从审批的次月起计发基本养老金。

（五）县人社局对不符合提前退休条件的，在市局审批的次月10日前将个人档案退还给原单位或职工档案托管机构并简要说明不符合的理由。

（六）单位或职工档案托管机构应在十日内将审批情况及不符合的理由告知申请人。

到此，以上就是小编对于托管机构公开公示情况的问题就介绍到这了，希望介绍关于托管机构公开公示情况的2点解答对大家有用。