同业存单托管费,同业存单托管费怎么算

摘要： 大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于同业存单托管费的问题，于是小编就整理了2个相关介绍同业存单托管费的解答，让我们一起看看吧。同业托管业务是什么？银行网点行长年薪大...

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于同业存单托管费的问题，于是小编就整理了2个相关介绍同业存单托管费的解答，让我们一起看看吧。

1. 同业托管业务是什么？
2. 银行网点行长年薪大概有多少钱？

同业托管业务是什么？

同业托管业务是指以金融同业客户为服务与合作对象，以同业资金融通为核心的各项业务，是商业银行近年来兴起并蓬勃发展的一项新业务。具体包括：代理同业资金清算、同业存放、债券投资、同业拆借、外汇买卖、衍生产品交易、代客资金交易和同业资产买卖回购、票据转贴现和再贴现等业务。近年来，一些股份制商业银行同业业务发展迅速，同业业务量、收入、利润等在商业银行各项业务的占比和贡献明显提高。

银行网点行长年薪大概有多少钱？

银行职务不同工资待遇也会大不同帐面可列支的；董事长年薪70万，行长年薪50万，监事长年薪40万，两个副行长年薪30万。下级支行行长年薪15万，支行副行长年薪12万，客户经理与柜员按基本工资系数与绩效双线考核少数员工可达年薪15万元，多数员工的年薪7至5万元。这些数据反映了现在银行工作内外环境压力巨大，70万年薪位置搞到手物价再高我不忧，5万年薪套得牢子女读书大米小菜天天愁。

德先生在金融行业多年，对于银行行长的年薪，了解的信息还挺多，给大家仔细分享一下。

过去银行是在分行下设置支行、办事处、分理处、储蓄所等等，现在整个体制都已经发生变化，基本上分行下面只有支行，最多再设置一个二级支行。支行已经变成了最小的银行经营单位。支行的行长就相当于银行内部的中层干部，如果回到分行，基本上是担任分行部门的经理。

这么看来，支行行长也算是封疆大吏，盘踞着一块地盘，管理着二三十个员工，承担着上级分行的考核重任。那么他一年大约能赚取多少钱呢？这就要将全国的城市和地区进行***划分，发达地区、中等地区和经济欠发达地区，这三类地区的绩效考核目标也是完全不同，自然收入是差别非常大的。另外在同一地区中，小银行的支行长的工资越高，很多大行的支行长跳到小银行就是为了去赚点钱。

1.在经济欠发达地区，一个银行的支行长，如果完成了绩效考核，基本上年薪都在20万以上。当然其年薪部分是包含了基本工资、奖金和绩效工资。其中绩效工资大约能占到40%左右，也就是说如果绩效考核严重严重不合格，可能一年收入能在12万左右。但这种情况是比较难发生的，有可能略有扣除，但不会全部扣完。

2.在经济中等地区，一个银行的支行长，如果完成了绩效考核，基本上年薪都在35万以上。那么一般来说绩效考核达成率，银行内部是有一个总体尺度的。不会让所有银行支行长都不能达标，但也不会让所有人都达标，基本上控制在80%左右。

3.在经济发达地区，例如北上广深等一线城市，差距可就大了去了，年薪一般在50万到几百万都有。最近不是有个案件吗？浙商银行陆家嘴支行的行长，为了感谢领导安排其任职美差，一年让自己赚了好几百万，甚至上千万，专门每年都行贿给上级领导上百万元，大家就可以从中略见一斑。

银行的支行长，在当地都是妥妥的高收入人群。但是如果从事实体经济，有可能面临着每年巨大的赚赔风险，但是从事金融业，好像真的是旱涝保收哦。这可能是大家诟病我国银行高利润，以及没有真正为实体经济出力的主要原因把。#理财大赛第三季#

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到此，以上就是小编对于同业存单托管费的问题就介绍到这了，希望介绍关于同业存单托管费的2点解答对大家有用。