托管机构需要坚持吗,托管机构要求

摘要： 大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于托管机构需要坚持吗的问题，于是小编就整理了3个相关介绍托管机构需要坚持吗的解答，让我们一起看看吧。托管机构还能生存吗？午托老师没...

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于托管机构需要坚持吗的问题，于是小编就整理了3个相关介绍托管机构需要坚持吗的解答，让我们一起看看吧。

1. 托管机构还能生存吗？
2. 午托老师没得休息下午还得上课？
3. 之前一直想开个托管班，现在出来这个疫情，以后还能不能做啊？

托管机构还能生存吗？

能够生存。
因为随着现代经济的发展，父母们愈加重视孩子的教育，托管机构这种服务越来越受到欢迎。
同时，很多家长忙于工作，无法亲自照顾孩子，需要把孩子交给托管机构照管，这也为托管机构提供了生存的基础。
托管机构通过提高教育质量，加强品牌建设，不断完善服务内容等各种努力，可以维持自身的运营，并逐渐扩大市场份额。
另外，随着互联网的普及和技术的发展，托管机构也可以利用在线教育、数字化服务等方式扩大业务范围，提高效益，从而更好地生存下去。

午托老师没得休息下午还得上课？

老师上完了早上的课，中午要管学生吃午饭，然后监督学生睡午觉，下午还得上课，真是辛苦。

偶尔没有课的时候，就回办公室休息一下。

大部分时间，一边看孩子睡觉，一边改作业。有些孩子睡觉不老实，老师经常走来走去，以防他们影响别人休息。

上午扮演老师的角色，中午履行午托老师的责任，下午还得上课，做老师真不容易。

上学期我们学校开展午托，那真是把班主任累坏了！十一点半放学，送走回家的孩子，班主任带领午托生去餐厅吃饭，维持吃饭秩序，监督学生吃光饭菜，吃完饭收拾好餐桌，带学生回教室午睡三十分钟。其间，政教处巡查，不许学生睁眼，抬头，讲话，否则扣分。午休结束，又上素养提升课。直至下午上课，班主任有课的还得上课，没课的趴办公桌上眯一会。疲惫不堪是每位老师的感受。解放家长的同时也***了老师！

之前一直想开个托管班，现在出来这个疫情，以后还能不能做啊？

可以开，但是你要多考察学校周边情况，因为现在学校都在实行课后延迟服务，对于托管行业还是很受影响的，而且现在托管行业***也是监管在不断完善，因为是带孩子所以责任也是非常的大，很需要细心耐心，目前托管的大大小小的还是很多，最终能否生存下来的还是看个人的管理运营，生存下来了前景还是不错的。

我是开托管班的，题主想开托管班可以开，但不是现在，并且要考虑清楚这几个问题。

一是开托管班要做好应对琐碎事情的心理准备。托管班要照顾的是孩子，家长把孩子交给了我们，我们就要担负起照顾他们的责任，尤其是人身安全。从孩子放学接到孩子的一刻起，精神就得高度紧张。过马路时要看着不能让任何一个孩子掉队，吃饭时汤不能太烫、不能端着饭来回走动，活动的时候也要时刻注意孩子们不要做危险动作，还得学会调解孩子的矛盾，顾及孩子情绪，午睡时一些低龄的孩子要帮他们脱衣服，睡醒后扎辫子……

二是工作时间长，做好加班准备。托管班说起来好像是时间自由，可是现在一年级不到十一点放学，每天九点之前就把菜买好准备午饭。下午三点四十放学，三点半老师就需要就位，准备放学后的辅导。虽说五点半以后家长就陆陆续续来接孩子了，可总是会有下班晚的家长，还有作业困难户，每天不到七点基本走不了，快到期末的时候孩子作业多八点回家是常事儿。

三是开业时机要把握好。托管班最好的开业时机是每年9月份开学的时候，新生报到需要找托管，老生升年级换托管的也多，并且大多数家长都不会在学年中给孩子换托管，所以春季招生很困难。尤其今年的疫情，学生到现在为止没有开学，即使开学各个地区防控肯定会很严格，对于小餐桌的前景还不明朗，担心学校不让孩子出校门，我的好多同行都开始贴出转让公告。

四是要考虑好是加盟还是自己做。加盟的话有好多品牌，他们有自己的运作模式，相对来说加盟更具有规范化和流程化的优势，在招生时具有一定的品牌吸引力，这是加盟的优势，但是加盟费是您不得不面对的问题。自己新创品牌成本相对来说就低一些，但是开始的摸索过程会很累，并且需要在招生上下大功夫，毕竟生源是托管班生存的关键。

托管行业的红利时期已经过去了，孩子来托管班不光要吃得饱，吃的好，还要环境好，学的好。所以我建议题主如果想投身托管行业，可以利用今年上半年的时间做好调查，生源、位置和招生计划，谋定而后动，预祝您成功！

到此，以上就是小编对于托管机构需要坚持吗的问题就介绍到这了，希望介绍关于托管机构需要坚持吗的3点解答对大家有用。